{"id":8458,"date":"2015-05-02T15:41:17","date_gmt":"2015-05-02T13:41:17","guid":{"rendered":"http:\/\/www.frankensicht.de\/?p=8458"},"modified":"2015-05-02T15:41:17","modified_gmt":"2015-05-02T13:41:17","slug":"der-bachelor-ist-etwas-wert","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.frankensicht.de\/?p=8458","title":{"rendered":"Der Bachelor ist etwas wert"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"color: #ff0000;\">Berlin:<\/span><\/p>\n<p>Bachelorabsolventen machen Karriere<br \/>\nNeue Studie zeigt gewachsene Aufstiegsm\u00f6glichkeiten mit dem Studienabschluss in der Wirtschaft \/ Wanka: &#8222;Der Bachelor ist etwas wert&#8220;<\/p>\n<p>Bachelorabsolventen haben gute Aussichten, in der Wirtschaft Karriere zu machen. Das zeigt die aktuelle Studie des Stifterverbandes f\u00fcr die Deutsche Wissenschaft und des Instituts der deutschen Wirtschaft K\u00f6ln (IW), die das Bundesministerium f\u00fcr Bildung und Forschung gef\u00f6rdert hat. Demnach f\u00fchren Bachelor und Master in der Wirtschaft zu gleicherma\u00dfen guten Karriereperspektiven. Absolventen beider Abschl\u00fcsse steigen meist als Projektmitarbeiter ein und werden in der H\u00e4lfte der F\u00e4lle mit 30.000 bis 40.000 Euro j\u00e4hrlich auch gleich bezahlt. Bei den Unternehmen, die Masterabsolventen h\u00f6here Einstiegsgeh\u00e4lter bezahlen, liegt die Differenz meist bei unter zehn Prozent. Die Ergebnisse der Studie &#8222;Karrierewege f\u00fcr Bachelorabsolventen&#8220; beruhen auf einer Befragung von 1.497 Unternehmen im Jahr 2014, bei der konkret Faktoren wie Gehalt, Einstiegspositionen und Entwicklungsm\u00f6glichkeiten von Bachelor-Absolventen untersucht wurden.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/?attachment_id=8091\" rel=\"attachment wp-att-8091\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-8091\" src=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/P1030352-300x225.jpg\" alt=\"P1030352\" width=\"300\" height=\"225\" srcset=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/P1030352-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/P1030352.jpg 640w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Bei der Besetzung von F\u00fchrungspositionen haben Bachelorabsolventen gute Chancen. Denn anders als in der Wissenschaft z\u00e4hlen in der Wirtschaft bei der Besetzung von F\u00fchrungspositionen nicht die akademischen Grade, sondern zum Beispiel die Identifikation mit den Unternehmenszielen und die Leistungsmotivation. Das zeigte sich bereits in einer Befragung aus dem Jahr 2010 und wurde nun best\u00e4tigt. Auch besch\u00e4ftigen immer mehr Unternehmen Bachelorabsolventen, seit 2010 ist ihr Anteil um zehn Prozentpunkte auf 23 Prozent gestiegen.\u00a0 Im Vergleich zu den Ergebnissen von vor vier Jahren haben Master- und sogar Doktortitel noch weiter an Bedeutung verloren: Bei der gro\u00dfen Mehrheit der Unternehmen gibt es keine Positionen, f\u00fcr die ein Masterabschluss zwingend erforderlich w\u00e4re. In \u00fcber 80 Prozent der Unternehmen werden Bachelorabsolventen bereits als Projektleiter eingesetzt, in knapp 60 Prozent sogar als Bereichs- oder Abteilungsleiter.<\/p>\n<p>&#8222;Die Studie zeigt: Bachelorabsolventen haben in Unternehmen immer bessere Chancen. Der Bachelorabschluss ist etwas wert. Dies war eines der Ziele der Bologna-Reform&#8220;, sagt Bundesbildungsministerin Johanna Wanka. &#8222;Bachelorabsolventen stehen viele Wege offen, sie haben gute Gehalts- und Karrierem\u00f6glichkeiten. Allen Unkenrufen zum Trotz: Damit kommt auch zum Ausdruck, dass viele Unternehmen die Kompetenzen sch\u00e4tzen, die Bachelorabsolventen mitbringen.&#8220;<\/p>\n<p>&#8222;Die Lage ist eindeutig besser als die allgemeine Stimmung&#8220;, sagt Volker Meyer-Guckel, stellvertretender Generalsekret\u00e4r des Stifterverbandes. &#8222;Die Befragung sollte auch ein Signal an die Hochschulen sein, Studierende zu ermutigen, den Sprung in die Berufspraxis bereits nach dem Bachelor zu wagen.&#8220;<\/p>\n<p>Den Unternehmen ist laut der Studie viel daran gelegen, ihre Mitarbeiter systematisch weiterzuentwickeln, etwa durch interne und externe Weiterbildungsangebote. Bei knapp der H\u00e4lfte der Arbeitgeber besteht die M\u00f6glichkeit, eine Teilzeitbesch\u00e4ftigung f\u00fcr die individuelle Weiterbildung zu nutzen. Unterst\u00fctzt wird von nahezu jedem zweiten Unternehmen au\u00dferdem die Teilnahme an Hochschulkursen, die mit einem Zertifikat abschlie\u00dfen. Ebenso viele Unternehmen sind bereit, ein berufsbegleitendes Masterstudium zu f\u00f6rdern. &#8222;Damit berufsbegleitendes lebenslanges Lernen in Zukunft zum Normalfall wird, m\u00fcssen die entsprechenden Studienm\u00f6glichkeiten ausgebaut und passgenau mit der Weiterbildung in den Unternehmen verzahnt werden&#8220;, sagt Hans-Peter Kl\u00f6s, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer des Instituts der deutschen Wirtschaft K\u00f6ln.<\/p>\n<p>Weitere Informationen und Download der Studie:\u00a0 http:\/\/www.bmbf.de\/de\/26927.php sowie unter www.stifterverband.de\/bachelor-studie und http:www.iwkoeln.de\/<\/p>\n<p>Quelle: bmbf.bund.de<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Anmerkung der Redaktion: Wie ernst kann man Studien nehmen, die vom Initiator einer dummen Idee bezahlt werden ? Der Bachelor ist etwas wert = Papier kostet bei Kodi 500 Blatt 2,99 Euro.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Berlin: Bachelorabsolventen machen Karriere Neue Studie zeigt gewachsene Aufstiegsm\u00f6glichkeiten mit dem Studienabschluss in der Wirtschaft \/ Wanka: &#8222;Der Bachelor ist etwas wert&#8220; Bachelorabsolventen haben gute Aussichten, in der Wirtschaft Karriere zu machen. 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