{"id":18202,"date":"2026-02-01T08:50:26","date_gmt":"2026-02-01T07:50:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.frankensicht.de\/?p=18202"},"modified":"2026-02-01T08:50:26","modified_gmt":"2026-02-01T07:50:26","slug":"bundesregierung-legt-bericht-zur-wirksamkeit-des-bundesgleichstellungsgesetzes-vor","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.frankensicht.de\/?p=18202","title":{"rendered":"Bundesregierung legt Bericht zur Wirksamkeit des Bundesgleichstellungsgesetzes vor"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"color: #ff0000;\">Berlin:<\/span><\/p>\n<p>Bundesregierung legt Bericht zur Wirksamkeit des Bundesgleichstellungsgesetzes vor<\/p>\n<p>Evaluierungsbericht zeigt Erfolge und gibt Empfehlungen f\u00fcr mehr Gleichstellung im Bundesdienst<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/?attachment_id=17910\" rel=\"attachment wp-att-17910\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-medium wp-image-17910\" src=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/P1000044-300x225.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"225\" srcset=\"https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/P1000044-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.frankensicht.de\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/P1000044.jpg 640w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><\/a><\/p>\n<p>Die Wirksamkeit des Bundesgleichstellungsgesetzes (BGleiG) wurde im Auftrag des Bundesministeriums f\u00fcr Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend evaluiert.<br \/>\nDer Ergebnisbericht wurde dem Kabinett heute vorgelegt, um der vierj\u00e4hrlichen gesetzlichen Berichtspflicht des Bundestages gegen\u00fcber dem Bundestag nachzukommen.<br \/>\nDer Bericht zum Bundesgleichstellungsgesetz f\u00fcr den Berichtszeitraum 2021 bis 2024 kommt zu dem Ergebnis, dass das BGleiG einen wesentlichen Beitrag dazu leistet, die Gleichstellung von Frauen und M\u00e4nnern zu erreichen. Gleichzeitig zeigt sich, dass Gleichstellung noch nicht in allen Dienststellen des Bundes verwirklicht ist.<br \/>\nBundesfrauenministerin Karin Prien: \u201eDas gesetzliche Ziel, Frauen in der Bundesverwaltung gleichberechtigt an F\u00fchrungspositionen zu beteiligen, zeigt erfreuliche Erfolge. Der Bund geht hier als Arbeitgeber mit gutem Beispiel voran \u2013 doch unser Engagement darf nicht nachlassen. Wir setzen ein deutliches Zeichen f\u00fcr Gleichstellung und Chancengerechtigkeit. Unser Ziel ist klar: gleichberechtigte Teilhabe in allen Bereichen.\u201c<br \/>\nDie ausgewerteten Daten zeigen einen kontinuierlichen Trend zu mehr Gleichstellung im Bundesdienst in den letzten Jahren. Seit 2019 stieg der Frauenanteil in den F\u00fchrungspositionen in allen Verwaltungsbereichen deutlich an. Der Bericht kommt aber auch zu dem Schluss, dass sich die Dienststellen des Bundes noch deutlich in der Verankerung von Gleichstellungsorientierung in der Organisationskultur unterscheiden. Der Bericht enth\u00e4lt Empfehlungen, wie die Ziele des BGleiG noch besser zu erreichen sind. Ein geeignetes Mittel seien verpflichtende Schulungen von F\u00fchrungskr\u00e4ften und Personalverwaltungen. Verbesserungsbedarf sieht der Bericht bei der Beteiligung und Unterst\u00fctzung der Gleichstellungsbeauftragten. Eine bessere Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf wurde laut Bericht bereits in weiten Teilen erreicht. Trotzdem wurden die Potenziale des BGleiG zur Verbesserung von Familienfreundlichkeit und Vereinbarkeit noch nicht vollst\u00e4ndig von allen Dienststellen ausgesch\u00f6pft. Der Bericht nennt vorbildhafte Gleichstellungsma\u00dfnahmen, die die Sichtbarkeit von Gleichstellungsthemen und Gleichstellungsorientierung f\u00f6rdern, unter anderem die Unterst\u00fctzung besch\u00e4ftigteninitiierter Netzwerke und Mentoringprogramme.<br \/>\nDie Bundesregierung greift in ihrer Stellungnahme die Empfehlungen der Evaluierung als Handlungs- und Pr\u00fcfempfehlungen auf.<br \/>\nDas Bundesministerium f\u00fcr Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend wird Unterst\u00fctzungsangebote zur besseren Umsetzung des Gesetzes bereitstellen und den Dienststellen unter anderem einen Handlungsleitfaden zur Erstellung von Gleichstellungspl\u00e4nen zur Verf\u00fcgung stellen.<br \/>\nDen Bericht sowie weitere Informationen finden Sie auf:<br \/>\nwww.bmbfsfj.bund.de\/bericht-zum-bundesgleichstellungsgesetz<br \/>\nwww.bmbfsfj.bund.de\/frauen-in-fuehrungspositionen\/bundesverwaltung<\/p>\n<p>Quelle:bmbfsfj.bund.de<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Berlin: Bundesregierung legt Bericht zur Wirksamkeit des Bundesgleichstellungsgesetzes vor Evaluierungsbericht zeigt Erfolge und gibt Empfehlungen f\u00fcr mehr Gleichstellung im Bundesdienst Die Wirksamkeit des Bundesgleichstellungsgesetzes (BGleiG) wurde im Auftrag des Bundesministeriums f\u00fcr Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend evaluiert. 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